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组织规划

组织规划是人力资源管理系统最基础的功能，包括：建立和维护组织架构、设置和维护职位体系，按职位、职衔设立人员编制计划，为重要的职位设立人员接替计划。

考勤管理

系统提供了专业完整的考勤管理功能，实时跟踪员工的出勤记录、加班记录、外勤记录、休假记录等，实时统计特定期间内企业整体和个别员工的出勤状况，及时发现出勤异常的员工。

员工自助

员工可通过网络浏览器或企无限APP接入员工自助平台，与同事和主管实时在线互联互通，不仅可以查询和更新个人信息，还可以访问授权范围的公司信息，完成授权范围的申请和审批。员工自助平台提高了人力资源管理效率，增强了企业组织内部的凝聚力。